Catégorie C : ce qui change

Modification des carrières : A compter du 1er janvier 2017 les agents classés en E3 E4 E5 E6 ont été reclassés dans des nouvelles grilles C1 C2 C3. Ce changement implique une modification de l’indice majoré (indice de rémunération).

Par exemple : un agent ayant un IM (indice majoré) de 376 en décembre 2016 aura en janvier 2017 un IM de 380 donc une augmentation de son traitement de base de 4 points.

La mesure n’ayant été mise en place par la collectivité qu’au mois de février l’agent percevra en plus : 4 x 4.6860 (valeur du point au 1/02/17) = 18.74€