Devant l'incompréhension du choix organisationnel des horaires d'ouverture de la Médiathèque Sud (sise à ILLKIRCH GRAFFENSTADEN) à savoir tous les après-midi, les agent-e-s revendiquent le déplacement des plages horaires et notamment du mercredi et du samedi sur le matin.
Ceci répondrait à deux objectifs : le 1er est de permettre aux usager-ères de pouvoir bénéficier des prestations et de l'accueil de la médiathèque le même jour que celui du marché. Ainsi, ils/elles n'auraient pas à se déplacer deux fois dans la journée. Le 2ème c'est de préserver la santé et les conditions de travail des agent-e-s pendant les fortes chaleurs et d'améliorer aussi l'accueil du public.
Cher-es collègues, chè-res camarades
Après 3 mois et demi d'éloignement forcé à la suite de l'épidémie de COVID19, quelle meilleure occasion pouvions nous trouver pour revenir vers vous que le résultat des élections municipales...
De : SYNDICAT CGT
Envoyé : vendredi 22 mai 2020 10:19
À : VILLIERS Celine
Cc : MARCUZZI Anna
Objet : RE: reprise du travail - médiathèques
Nous prenons note de votre réponse.
Toutefois, les agent-e-s de la médiathèque Malraux sont déjà depuis plusieurs jours dans un lieu confiné, clos et dont on ne sait toujours pas si l'air y est sain ou non.
Vous comprendrez que pour nous, il s'agit de la santé des personnels et celle-ci ne devrait pas souffrir de délai d'organisation au niveau de notre administration.
C'est pourquoi nous réitérons nos demandes
-une garantie que la qualité de l'air y est saine
-la garantie que TOUS les moyens de protection sont fournis et en adéquation avec le risque de contamination encouru.
Cordialement,
Karim HADI
CGT Territoriaux de Strasbourg - Eurométropole
16 juin : les revendications des soignant.es sont les nôtres
De : SYNDICAT CGT
Envoyé : mercredi 29 avril 2020 12:00
À : RIES Roland; HERRMANN Robert
Objet : PRA - questions et revendications de la CGT EMS
Messieurs le Maire et le Président,
Bonjour,
Depuis le début de la crise sanitaire, nous n’avons eu de cesse de demander tous les moyens de protection nécessaires au bon fonctionnement du PCA. Mais nous sommes à la veille d’une reprise et beaucoup d’inquiétudes nous sont transmises par les agent-e-s à la veille du 11 mai. Nous attendons de nos employeurs, responsables de la santé physique et morale des agent.e.s, de prendre dès à présent des engagements auprès du personnel de la ville et de l’Eurométropole.
Voici à ce jour, les questions et les revendications de la CGT EMS :

Insupportable d’entendre cela…
Plus c’est gros et plus cela passe !
Définition de rupture de stock :
Moment où les stocks d'une entreprise sont insuffisants pour satisfaire la demande....
C'est en tout cas, ce qu'il sous-entend à l'appui de son idée d'accueillir les enfants dans les restaurants et autres brasseries qui ne sont pas encore autorisés à ouvrir. Il faudrait qu'il relise les compte-rendus des Comités Techniques et des CHSCT.....les 4/5 des agent-e-s travaillent depuis le 17 mars, entre les 1ere lignes, les 2eme lignes et celles et ceux qui télétravaillent sur leur missions comme avant! Mais bon, il est toujours bon de dire, pour un membre LR, que sur 6500 fonctionnaires, 5000 n'ont rien foutu depuis 6 semaines !!!!
Et comme d'habitude, notre Maire et notre Président sont absents de toute réponse à ses propos.....
Enfin, il s'est fendu de la sacro-saint phrase de l'ultra-libéral : un-e salarié-e-s COUTE en moyenne 3000€ par mois !!!! à qui? à lui, chef d'entreprise? Mais si il ou elle COUTE, pourquoi les embaucher???? Et, en cette période compliquée...un éboueur lui a "couté" combien??? un balayeur, un policier municipal??? un agent des cimetières ? une agente d'entretien ? une ATSEM ? un médecin du travail? etc...
LA CRISE VIENT DE DEMONTRER QUELQUE CHOSE D'ENORME QU'ILS NE VEULENT PAS QU'ON COMPRENNE : SI LES SALARIE-E-S NE TRAVAILLENT PAS......LUI ET SES COPAINS ET COPINES NE GAGNENT RIEN ET MANIFESTEMENT CELA LES INQUIETE TERRIBLEMENT PLUS QUE NOUS!!!!